Gew motie Heijnen over een bonus-malussysteem (t.v.v. 33000 VII, nr. 10)

kst-33000-VII-28ISSN 0921 - 7371’s-Gravenhage 2011Tweede Kamer der Staten-Generaal2Vergaderjaar 2011–201233 000 VIIVaststelling van de begrotingsstaten van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (VII) voor het jaar 2012 Nr. 28 GEWIJZIGDE MOTIE VAN HET LID HEIJNEN TER VERVANGING VAN DIE GEDRUKT ONDER NR. 10 Voorgesteld tijdens het Wetgevingsoverleg van 14 november 2011 De Kamer, gehoord de beraadslaging, overwegende, dat ieder onderdeel van de organisatie van de rijksdienst en de zelfstandige bestuursorganen tenminste 1% van de formatie beschikbaar moet stellen aan personeel met een arbeidshandicap voor zover geïndiceerd voor WSW of Wajong; overwegende, dat niet ieder onderdeel van de organisatie van de rijksdienst daaraan thans voldoet; overwegende, dat gemeenten goede ervaringen hebben met een bonus/malussysteem voor het inschakelen van WSW-personeel; verzoekt de regering te onderzoeken of een bonus-malussysteem voor organisatieonderdelen van de rijksdienst leidt tot meer plaatsingen van personeel met WSW- of Wajong-indicaties, en gaat over tot de orde van de dag. HeijnenTweede Kamer, vergaderjaar 2011–2012, 33 000 VII, nr. 28