Jaarplan Nederlandse Arbeidsinspectie 2025

Tweede Kamer der Staten-Generaal2Vergaderjaar 2024–202525 883ArbeidsomstandighedenNr. 513 BRIEF VAN DE MINISTER VAN SOCIALE ZAKEN ENWERKGELEGENHEID Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-GeneraalDen Haag, 14 november 2024Hierbij bied ik u het jaarplan van de Nederlandse Arbeidsinspectie (hierna:Arbeidsinspectie) voor 2025 aan. Dit plan publiceert de Arbeidsinspectieelk jaar met een beschrijving van diverse activiteiten en opgaven voor hetnieuwe jaar voor haar toezicht op eerlijk, gezond en veilig werk enbestaanszekerheid. Ook worden daarin ramingen rondom kerncijfers enprestatie-indicatoren gepresenteerd. Dit jaarplan gaat over het derde jaarvan het Meerjarenplan 2023–2026 (MJP).1De maatschappelijke opdracht van de Arbeidsinspectie blijft in lijn met hetMJP. Dat betekent onder andere dat de Arbeidsinspectie haar toezichtkomend jaar doorzet langs elf toezichtsprogramma’s. De focus van dezeprogramma’s ligt op het versterken van naleving van de arbeidswetten enhet daarmee bijdragen aan gezond, veilig en eerlijk werk en bestaansze-kerheid. Het jaarplan beschrijft per programma wat de voorgenomenactiviteiten zijn en op welke sectoren het toezicht zich richt. Om hettoezicht op de uitzendsector te intensiveren stel ik extra middelenbeschikbaar aan de Arbeidsinspectie voor de verdere aanpak vanmisstanden. Dit heb ik reeds aangekondigd in mijn Kamerbrief van25 oktober 2024 over de uitvoering en lagere regelgeving van de Wettoelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta)2.Het afhandelen van meldingen en verzoeken blijft een substantieelonderdeel van het werk van de Arbeidsinspectie. Voor de opvolging vanmeldingen is samenwerking met regionale en landelijke partners vangroot belang. Ook de voorgenomen activiteiten van de Opsporingsdienstvan de Arbeidsinspectie komen aan bod in het jaarplan. Daarbij isbenoemd dat het verlichten van de strafrechtketen een aandachtspunt is.Verder is in het jaarplan het belang van internationale samenwerking1Meerjarenplan Nederlandse Arbeidsinspectie 2023–26. Kamerstuk 25 883, nr. 447, gepubliceerdop 2 december 2022.2Kamerstuk 36 446, nr. 15 kst-25883-513ISSN 0921 - 7371’s-Gravenhage 2024Tweede Kamer, vergaderjaar 2024–2025, 25 883, nr. 5131 aangegeven, onder andere in het verband met de European LabourAuthority (ELA).De kerncijfers en prestatie-indicatoren uit het jaarplan zijn gericht op dedirecte resultaten van het inspectiewerk en op een inschatting van hetbereik en maatschappelijk effect van het toezicht van de Arbeidsinspectie.De belangrijkste indicatoren zijn het handhavingspercentage bij eersteinspecties en herinspecties, en indicatoren die inzicht geven in dekwantitatieve en kwalitatieve inzet van de Arbeidsinspectie.Met dit jaarplan biedt de Arbeidsinspectie inzicht in haar keuzes voor 2025en welke doelen zij daarmee nastreeft. Over de uitkomsten van hettoezicht op de arbeidswetten zal uw Kamer via het jaarverslag van deArbeidsinspectie geïnformeerd worden. De Arbeidsinspectie is uiteraardbereid om, indien gewenst, een toelichting te geven op het jaarplan aanuw Kamer.De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,Y.J. van HijumTweede Kamer, vergaderjaar 2024–2025, 25 883, nr. 5132